Каким должен быть начальник?

[Pain]

Не, мне просто интересно... Допустим, я не могу подойти к боссу и выложить, что у меня болит, и попросить полдня на то, чтоб уладить свои проблемы. Или я заранее знаю, что он и слушать меня не будет, скажет примерно как Воланд, мол, твои личные проблемы, а на работе надо работать, и точка. Как же я должна чувствовать себя на такой работе да с таким начальником? Буду ли я стараться после этого вложить душу в свое дело? Буду ли я иногда жертвовать своим личным временем для такого начальника, если ему будет надо позарез? Буду ли я относться к своей работе, как ко второму дому? Да нет, наверное...  Буду тихо ненавидеть начальство и работу, и не вылезать из стресса.

[VolandV]

Не, мне просто интересно... Допустим, я не могу подойти к боссу и выложить, что у меня болит, и попросить полдня на то, чтоб уладить свои проблемы. Или я заранее знаю, что он и слушать меня не будет, скажет примерно как Воланд, мол, твои личные проблемы, а на работе надо работать, и точка. Как же я должна чувствовать себя на такой работе да с таким начальником? Буду ли я стараться после этого вложить душу в свое дело? Буду ли я иногда жертвовать своим личным временем для такого начальника, если ему будет надо позарез? Буду ли я относться к своей работе, как ко второму дому? Да нет, наверное...  Буду тихо ненавидеть начальство и работу, и не вылезать из стресса.

Т.е. Вы зарабатываете возможность попросить полдня на то, чтоб уладить свои проблемы путем обмена на жертвование своим личным временем для начальника, если ему будет надо позарез; вкладыванием своей души в дело (хотя это не ваше дело, это дело начальника, Вы лишь работник в его деле); отношением к работе как второму дому?

А деньги вы за что получаете? Почему нельзя не жертвовать своим личным временем во время аврала, а получить двойную оплату. Почему нельзя взять за свой счет столько времени сколько нужно, чтоб решить свои домашние проблемы и не ерзать на стуле сидя на работе, мыслями находясь дома и не выполняя свою работу? зачем относится к работе как к дому, где можно и проваландать и чего-то не сделать, когда от Вас ожидают именно четкого выполнения своего объёма работ?

Pain, это не лично к Вам, опять таки. Просто понять хочу. И извините все, кого мои выяснения раздражают.

[@Улитка]

Т.е. Вы зарабатываете возможность попросить полдня на то, чтоб уладить свои проблемы путем обмена на жертвование своим личным временем для начальника, если ему будет надо позарез; вкладыванием своей души в дело (хотя это не ваше дело, это дело начальника, Вы лишь работник в его деле); отношением к работе как второму дому?

а может Pain, и берет "заработанные" пол-дня, бывают начальники у которых личный отгул как милостыню...
я доходила до очень высокого начальства чтобы взять свои же отгулы, причем и с работой был не сильный аврал

[зверушка]

Начальник 1-длинные ноги.2-мини.3-блондинка и все будут счастливы

[koshehka]

Начальник 1-длинные ноги.2-мини.3-блондинка и все будут счастливы

не знаю как на счет ног..думаю, что не длинные, но я ношу мини и я блондинка
завтра спрошу у подчиненных счастливы ли они

[Alexandra]

Мой отдел не жалуется. У меня мало к ним просьб: не танцевать голыми в офисе. звонить обязательно, если не выйдут на работу.
И они всё время пишут мне в аську: "какая-нибудь есть работа для нас ещё?"

Приходится иногда даже придумывать, чем бы их занять. Прям Япония какая-то).
Не люблю давить на людей вообще, даже по настоянию дирекции. Терпеть не могу держать кого-либо в напряжении.

[зверушка]

Хочу на работу к Koshehke и Alexandre

[зверушка]

не знаю как на счет ног..думаю, что не длинные, но я ношу мини и я блондинка
завтра спрошу у подчиненных счастливы ли они
ну и что подчинённые счастливы.Хотя подчинённые льстят руководителям

[VolandV]

а может Pain, и берет "заработанные" пол-дня, бывают начальники у которых личный отгул как милостыню...
я доходила до очень высокого начальства чтобы взять свои же отгулы, причем и с работой был не сильный аврал

Всякое бывает, кто ж спорит. Меня вот вообще ушли с работы, по собственному, потому что не усюсюкал под руководство, а выполнял свою работу и требовал за неё достойную оплату. Теперь пытаюсь быть сам себе начальник. ))) надоело поднимать чужой бизнес и чувствовать себя рабом, которого могут выгнать в любой момент.

[Big Mammy]

У меня мало к ним просьб: не танцевать голыми в офисе.

не люблю корпоративы 

[Slonenok]

Начальник должен быть наиболее незаметным А вообще, я серьезно. Если это начальник в бизнесе, например, то его дело подобрать сотрудников, все отладить, и чтобы фирма работала сама. В идеале работники должны быть такими, чтобы сами все знали, за ними не надо было бы следить и их подгонять. У нас, кстати, сейчас почти идеальная обстановка на работе в этом плане.

[oKsKS]

Первая моя начальница была милая, спокойная, добродушная женщина, которой не нужно было кого-то что-то просить, всё делалось, убиралось по собственному желанию...По крайней мере у меня.
Теперь начальница новая, стерва белокурая. Сначала отношения не складывались, но после хорошего игнора с моей стороны, она стала улыбаться и спрашивать как у меня дела.  Теперь всё как по маслу.
Начальником быть вообще тяжело, так как все подчиненные очень очень разные. Нужно вроди и с каждым и в общую волну попасть одновременно, чтоб не было любимчиков.

Всякое бывает, кто ж спорит. Меня вот вообще ушли с работы, по собственному, потому что не усюсюкал под руководство, а выполнял свою работу и требовал за неё достойную оплату. Теперь пытаюсь быть сам себе начальник. ))) надоело поднимать чужой бизнес и чувствовать себя рабом, которого могут выгнать в любой момент.

Всмысле не "усюсюкал"?

[VolandV]

...Всмысле не "усюсюкал"?

Не интересовался личными делами, не обращал внимания на их причитания, если возникали недоразумения, то четко показывал кто виноват. Если был виноват я, то и сам исправлял. Когда подставляли другие, перед клиентами, показывал, кто и в чем повел себя неблагоразумно. Не позволял на себя повышать голос. Отстаивал свою точку зрения. Если нужно было подписаться под тем, с чем я был не согласен, то подписывался и озвучивал, что выполняться всё это будет под их ответственность. Ответственность за свой участок работы нёс на 100%. Не бегал, за каждой бумажкой или по каким-то неувязкам в коллективе, к директору. Не разносил сплетни и не набивался в друзья. когда-то написал с коллегой программу Базу Данных клиентов в Эксесе, без помощи директора, так он зуб до самого увольнения точил, что я со средним образованием смог это сделать и не прибег к его помощи. Даже потом усадили другого человека, чтоб он сделал это для всей компании, а не только чтоб в нашем отделе работала эта программа. Даже не взирая на то, что дешевле было заплатить фирмам профессионально этим занимающимся. В общем не поклонялся ему как богу, давшему мне работу, а просто выполнял свой объем работ за определенную плату.

[oKsKS]

Воланд, то, что Вы описали как то "не мобильно" что ли...Я бы себе такого коллегу не пожелала. Видать Вам действительно проще работать одному, ввиду характера.

[Alexandra]

С таким, как Воланд, работать очень комфортно, но только тем, кто ходит на работу только работать, и ничего прочего, что я лично одобряю.
Никаких отношений, кроме сугубо деловых. Иначе порядка не будет.